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走近璧山的护士们:守护生命的“白衣天使”
2018-05-11
来源:璧山报

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刘雪静询问患者病情


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黄玲向产妇教授按摩知识


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叶彦麟给新生儿按摩抚触


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万小亚为产妇消毒


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徐樱月为病人进行护理


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宋庆霞(右一)与护士们亲切交谈

这一群守护生命、守护健康的人名字叫“护士”。

  她们的爱是无私的,她们的美是无法用语言来表达的,她们是我们身边的“白衣天使”,是神圣的“提灯女神”,是广大人民群众健康的“守护神”。

  护士,这个看似平凡的岗位,却有着许许多多不为人知的故事和坚守。在5·12国际护士节到来之际,记者走进区人民医院、区中医院、区妇幼保健院,感受不同岗位护士工作的酸甜苦辣。

  区中医院

  刘雪静:护士要有爱心耐心热心

  5月8日早上7点30分,区中医院心内科护士刘雪静和往常一样,提前半小时来到医院,换上护士服后,她对着镜子仔细整理衣着,笑容挂在脸上。随后,她向夜班护士详细了解病区病人的情况,查看夜班的工作及护理记录。

  今年40岁的刘雪静加入护士行业22年来,她力争把最好的形象展现给每一位患者。交接完后,刘雪静逐一查看每一位病人,熟练地整理床铺、更换被褥、协助患者翻身、指导功能锻炼等,每项工作都紧张而有序地进行着。

  巡视病房时,她还关切地询问患者病情、查看体征、征求意见等,并对了解的情况认真记录,按轻重缓急逐一解决。

  “阿姨,我来给你贴穴位贴。”一名患者因脾胃疼痛,医生诊断治疗后转到病房,刘雪静前去为她贴用中药特制的穴位贴。刘雪静说,这必须要求护士找准穴位,对此,她们经常参加各种培训,每个人手机上也安装了关于穴位的APP,以便提升业务技能。

  “其实护士工作很平凡,但要做一名合格的护士,必须态度好,要具有扎实的理论基础和精湛的技术,全面发展,与时俱进。”从业多年来,刘雪静十分重视护理过程中的服务意识、服务态度。在工作中,对于刚入行的新护士,她总是言传身教,培养每一位护士服务病人时要有爱心、耐心、热心。

  黄玲:一位热心的“管家婆”

  “黄妈,这边的宝宝发烧了,快过来看看呀!”5月9日,区中医院妇产科里,护士们正在奔走忙碌,其中最为繁忙的,就是那位被称为“黄妈”的护士。这位“黄妈”名叫黄玲,是该院妇产科的护士长,她从事护士工作已经15年。

  黄玲告诉记者,她平日的工作用一个词来形容就是“琐碎”,大到产妇急救手术,小到病房水管漏水,都要经由她一手负责。为此,医院里的护士们都亲切地称呼她为“黄妈”,黄玲也笑着称自己是“管家婆”,尽管她今年才刚满35岁。

  虽然琐事很多,但只要空闲下来,黄玲就会走遍产房,认真地与产妇沟通,细心呵护每一位宝宝,亲自指导家属喂养和护理知识。黄玲回忆,前年春天,她看到部分产妇生产后由于乳汁淤积造成痛苦,脑海里闪过一个念想:她想要结合中医特点,创作一套按摩方法,尽可能解决她们的痛苦。之后的一段时间,黄玲几乎没有休息,她翻阅大量资料、开展大量练习,最终自创出一套应用艾灸、手法按摩、穴位刺激等中医通乳法。她将这套手法教授给科室的护士们,运用一段时间后,受到产妇的一致好评,很多产妇都慕名而来,逐渐在璧山产生了影响力。

  “做这份工作,我遇见过各种各样的家庭,体会到的亲情令我感触很深。”黄玲说,因此,每当遇见困难的家庭,她都会主动为他们介绍和办理减免、优惠政策。黄玲表示,医务工作是平凡的,她愿意为了产妇和宝宝们的幸福,在这个平凡的岗位上奉献青春。

  区妇幼保健院

  叶彦麟:新生患儿的好“妈妈”

  5月8日,记者在区妇幼保健院工作人员带领下,经过换鞋、换衣帽、消毒等程序,来到新生儿科看到,保温箱里住满新生儿。

  该科室副护士长叶彦麟正在为一名新生儿做抚触,这名新生儿不哭不闹很是享受。

  “抚触时要从宝宝的前额开始,要从上往下抚触,一直到宝宝的臀部,这样宝宝才会觉得舒心。”叶彦麟告诉记者。

  有一次,一名仅1200克、27周出生的早产男婴被送往新生儿科住进保暖箱。“这名男婴比预产期早产了13周,只能每隔1小时喂一次奶,一次只能吃0.5-1毫升。”叶彦麟介绍说,呼吸、营养、感染是早产婴儿的“三大关”。

  对此,叶彦麟会根据新生儿的具体情况及需求给予保暖、喂养、呼吸、预防感染、抚触等护理。经过她的精心护理,这名男婴2个月后健康出院。

  今年37岁、从事新生儿护理工作的叶彦麟还练就了一项的“绝活”——能识别新生儿的“哑语”。叶彦麟说:“别看宝宝不会讲话,但他们会有皮肤饥渴现象,有的宝宝哭闹,不一定是饿了或者是病痛难受,而是希望有人去关心或爱抚,给他一些皮肤的抚摸就会安静下来。”

  叶彦麟爱孩子,孩子们也爱这位“妈妈”,孩子到了她的怀里就安安静静,不哭不闹。

  新生儿科没有家长陪护。叶彦麟表示,这需要她们有慎独精神,把新生患儿当成自己的孩子,才能为新生生命保驾护航、为幸福生活增光添彩。

  万小亚:随叫随到的“幕后英雄”

  有这样一群护士,她们每天身着手术服,从头“武装”到脚,个个步如疾风。她们做事追求严谨,与外科和麻醉医生一起保证了每一台手术的安全与成功,她们就是手术室护士。

  万小亚就是区妇幼保健院的一名手术室护士,今年38岁的她,已经在这个岗位上工作了18年。她说,全区大半的产科、妇科手术都要在她们的手术室进行,该院的接产量达到全区三分之二。由于任务繁重,加班已经成为家常便饭。万小亚回忆,就在前几天,科室的护士们都准备下班的时候,一通电话打来,为抢救一名大出血的产妇,负责手术室的所有人都立刻返回岗位开展抢救,直到深夜。

  “手术室的工作是只有上班时间,没有下班时间的,手术到几点就是几点,半夜两三点结束也是家常便饭。”万小亚说,她的手机一直是24小时开机,一通电话打来,就要在15分钟内到达手术室,即使是深夜也不例外。为此,万小亚还特地搬到了离妇幼保健院五分钟路程的地方居住。

  万小亚向记者介绍,因为一台手术的前期准备工作量很大,她们通常会比主刀医生提前1小时甚至2小时进入手术室,开始准备器械并协助医生建立无菌的手术区域。“即使是最简单的手术,也要在事前准备50件左右的器械。别看这些手术剪刀样子差不多,用途差别大得很,线剪、组织剪、弹簧件、枪剪、胆囊剪、脑膜剪……功能完全不同。”

  “手术室护士是一群随叫随到的‘幕后英雄’,一台手术的成功,没人看得到我们的努力与付出。”万小亚说,但是,每当一位病人脱离危险,她就觉得自己的付出是值得的。

  区人民医院

  徐樱月:将病房打造成“家园”

  “我的工作理念就是创新,只有开括思路,建立健全完善的护理质量管理体系,才能带给病人最好的护理体验,将病房打造成他们的第二个‘家’。”5月9日,当记者见到区人民医院内科护士长徐樱月时,她如是说道。

  徐樱月今年37岁,担任护士长十多年来,护理质量和护理安全是她最关注的事,她不仅建立完善了三级护理质量管理体系,还先后制定了《神经内科护理管理手册》《神经内科护理常规》《神经内科常见护理技术操作清单》《护士分层次培训手册》等一系列护理质量标准及制度,使护士的职业行为有章可循,有据可查,使护理工作模式达到制度化、标准化。

  徐樱月通过微信群建立了“帕金森之家”,并任命专人管理,随时随地为病人和家属提供医患解答;设立设备资源“打包管理”制度,节约病人和护士的时间;开展专科知识讲座流动站,每周两次的内部讲座,帮助护士们自我提升;制作《语言沟通册》,让失语病人重建沟通的桥梁……

  徐樱月是一名护士长,同时也是一位“不称职”的妈妈。全家人都还在睡梦中时,她已起身上班,忙碌起来废寝忘食,回到家往往已是夜深人静。“作为一名党员,我既然选择了这个职业,就应该尽心尽力为患者提供优质的服务,即便工作再苦再累,我也从不后悔。”徐樱月说。

  宋庆霞:成为护士的榜样和依靠

  5月9日,当记者在区人民医院新生儿科见到护士长宋庆霞时,正带领两名新护士巡视病房,她脸上的笑容透着亲和力。“团队的力量是最伟大的,作为团队的引领者,就更应该以身作则,起好带头作用。”宋庆霞说,护士站狭小的一隅是她的办公室,新生儿科的护理团队的发展与壮大便是从这里开始。

  宋庆霞心中有着这样一种信念:护士长是护士的榜样和依靠,在教会她们业务知识的同时,也要带给她们以安全感、幸福感。因此,无论护士们在工作中还是生活中遇到困难,她都会真诚地帮助她们、关心她们。当遇到病人的刁难时,她会挺身而出予以维护,当遇到必须面对的难题时,她会站在她们身后默默鼓励,给予依靠。

  “年轻人要多鼓励,多发现他们的优点。有错误要及时提出或者批评,但更多的是要去放大他们的优点,这样才能激发他们工作的热情,创造一个积极向上的工作环境。”宋庆霞说,她主张“快乐护理”,建立新生儿科护士之家,以快乐为先导,做工作的主人。

  (记者 张啸寒 杨勇 文/图

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